105/9/9開始報名第一銀行新進人員徵才
最近真是銀行的徵才季啊~
除了昨天提到的華南銀行外
今天要來跟大家分享的就是第一銀行徵才訊息囉~
這邊順便提到 前幾天有人問波比說國營銀行跟民營銀行有甚麼差別
簡單來說就是業績壓力的差別啦~
但此時又有人舉手發問啦 我應徵的是第一線的櫃台 這個也會有業績壓力嗎?
好的 你可以回想一下每次去銀行辦事 不管是開戶還是換存摺的時候
櫃台人員是不是會順口問你一句 要不要辦卡?
懂了嗎~~~ 在銀行多少會有點辦信用卡或拉保險的業績壓力!!!!
只是國營銀行跟民間銀行比起來 壓力會少很多啦~~~
雖然第一銀行在1998年已轉為民營銀行了
不過波比夢到在金融界打滾的朋友說 "比起外商 第一銀行可是天堂啊
"
另外第一銀行這次的招才有個亮點
他們除了最近很搶手的資訊人員以外 第一銀行還需要媒體公關人員欸!!!!
據了解 一般傳播科系畢業的同學畢業後有七成以上都會進媒體產業
但如果有傳播科系的同學對數字很敏感 或對金融業很感興趣
千萬千萬要把握這次難得的機會!!!!
105年第一銀行招才報名
網路報名時間: 105/9/9(五)9:00~105/9/30(五)18:00
※網路報名後需在9/30前將報名資料寄至第一銀行，缺一不可
(10099 台北郵政30-110號信箱 第一銀行105年專業人員甄選專案組收)
105年第一銀行書面審查結果通知：
105/10/14(五)9:00起，面試由第一銀行直接通知
105年第一銀行招才簡章：點我下載
波比的溫馨小提醒
第一銀行這次的報名稍稍麻煩了點
網路報名之後還要寄書面資料過去審查
通過之後才有面試的機會
對不擅考試 實務經驗豐富的朋友來說是千載難逢的機會!!!!
現在就帶大家來看看 這次第一銀行招才的相關資訊吧!!
105年第一銀行招才類別與資格條件暨錄取名額
| 徵才類別 | 學歷與資格條件 (均需具備) | 錄取名額 |
|---|---|---|
| 客群經營 分析人員(A) |
1. 國、內外大專(含)以上學校畢業。 2. 具 CRM 相關工作經驗1年(含)以上者。 |
1 |
| 客群經營 分析人員(B) |
1. 國內、外大專(含)以上學校畢業。 2. 具 2 年(含)以上外匯或網路銀行規劃工作經驗者。 3. 具 2 年(含)以上電腦資料處理及數據分析經驗者。 |
1 |
|
視覺設計人員 |
1. 國、內外大專(含)以上學校畢業。 |
1 |
| 視覺設計人員 (B) |
1. 專科(含)以上藝術、工業、商業設計、 網頁設計、資訊工程、多媒體設計相關科系畢業。 2. 具五年以上相關工作經驗者。 3. 熟悉 HTML5、CSS。 4. 擅長 Adobe 繪圖設計軟體， (如 Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等) |
1 |
| 使用者介面流程 設計人員 |
1. 國內、外大專(含)以上美術設計 與資訊相關科系畢業。 2. 具 UI/UX 設計相關工作經驗2年(含)以上者。 3. 熟 Sketch/Adobe Illustrator等美編介面 4. 具 UI flow/layout 實務經驗。 5. 熟 Android/iOS 設計準則。 6. 熟 App(iOS/Android)/Web設計與人機互動設計。 |
1 |
| 數位銀行業務 規劃人員 |
1. 國內、外大專(含)以上學校畢業。 2. 具數位通路規劃相關工作經驗 2 年(含)以上者。 |
1 |
| 大數據分析人員 | 1. 大學(含)以上數理統計或資訊相關系所畢業。 2. 具撰寫 SAS 統計軟體工作2-3 年資歷以上者。 3. 熟悉統計，報表分析。 |
3 |
| Fintech業務資訊 開發人員 |
1. 大專(含)以上學校畢業。 2. 具資訊系統規劃、開發一年以上之工作經驗者。 3. 具網銀程式設計或行動 APP程式設計相關經驗者。 4. 可配合業務需求於假日或夜間工作。 |
5 |
| 資安管理人員 | 1. 學歷：大專(含)以上資訊相關科系畢業。 2. 具2年以上資安管理或技術相關經驗者。 3. 熟悉網路安全、應用程式開發安全， 或資料庫安全等技術。 4. 可配合業務需求於假日或夜間工作。 |
4 |
| 網路管理人員 | 1. 大學(含)以上電機、電子、資訊、 資工、資管、電信等相關系所畢業。 2. 具Router、Switch 等網路設備 安裝、設定及管理經驗 1 年(含)以上。 3. 熟悉網路通訊協定，並具資訊基礎架構 或網路規劃之專案執行能力。 4. 具備 Cisco CCNA(或 CCNP)網路認證。 5. 可配合業務需求於假日或夜間工作。 |
3 |
| 媒體公關人員 |
1. 大學(含)以上畢業。 |
1 |
105年第一銀行招才加分條件
想知道如何要從眾多競爭者中脫穎而出嗎?
以下告訴你第一銀行書審的一些加分條件
就算還沒有具備也不要灰心
只要積極培養 證照或技能具備了 未來某天一定會用上的!!!!
| 徵才類別 | 加分條件 |
|---|---|
| 客群經營 分析人員(A) |
1. 具客群分析、大數據分析經驗尤佳。 2. 熟悉 SQL、SAS 分析工具使用能力尤佳。 3. 思考邏輯清晰、分析能力強。 4. 個性主動積極、可獨立作業。 |
|
客群經營 |
1. 資訊或統計相關科系畢業尤佳。 2. 熟悉 SQL，具 Oracle OCA、OC 或 Microsoft MCDBA、MCTS(MCSA)、 MCITP(MCSE)系列證照尤佳。 3. 邏輯思考清晰、分析能力強。 4. 個性主動積極、可獨立作業。 |
|
視覺設計人員 |
1. 美術學/美術工藝/藝術商業設計相關科系畢業尤佳 2. 具創意，可獨立完成版面規劃及設計。 3. 具備相關證照尤佳： (1) 影像處理類 (PhotoImpact 實用級以上) (2) 多媒體設計類(Flash實用級以上) (3) 網頁設計(FrontPage、DreamWeaver實用級以上) |
| 視覺設計人員 (B) |
1. 具前端技術者佳(jQuery、SASS…)。 2. 具備邏輯思維， 可對產品功能有系統性思考及整合設計能力。 3. 細心、耐心、有責任感、有團隊精神者。 4. 面試請攜帶履歷相關資料及作品。 |
| 使用者介面流程 設計人員 |
有 UI/UX 研究專案實作經驗， 熟悉消費者認知與心理洞察、顧客體驗者尤佳。 |
| 數位銀行業務 規劃人員 |
具獨立規劃及執行數位銀行、電子商務相關專案經驗者尤佳。 |
| 大數據分析人員 | 1. 具 SAS 軟體認證者尤佳。 2. 具有建模經驗尤佳。 3. 對數字具高度敏感且邏輯性強。 |
| Fintech業務資訊 開發人員 |
1. 資訊相關科系畢業尤佳。 2. 具人工智慧(AI)與機器人控制程式設計相關領域開發經驗者尤佳。 3. 具備 JSP、Java、JavaScript等相關證照者尤佳。 4. 具金融相關知識背景者尤佳。 5. 多益 550 分(含)以上尤佳。 6. 具服務熱忱、主動積極、表達能力佳、抗壓性高、具有強烈學習進取精神。 7. 可配合本行未來發展需求進行其他領域之程式開發與系統規劃工作。 |
| 資安管理人員 | 1. 具Check Point、Juniper、FortiGate、PaloAlto、Cisco任一防火牆設備維護管理經驗尤佳。 2. 具備國際網路(CCNA 等)，或資訊安全與數位鑑識 (CISSP、CEH、CHFI 等)相關證照尤佳。 3. 具備金融業資訊專業經驗尤佳。 4. 具服務熱忱、主動積極、表達能力佳、抗壓性高、具有強烈學習進取精神。 |
| 網路管理人員 | 1. 具無線網路管理、行動裝置管理、AD 網域管理等經驗尤佳。 2. 具備溝通、專案管理及簡報能力。 3. 具服務熱忱、主動積極、表達能力佳、抗壓性高、具有強烈學習進取精神。 |
| 媒體公關人員 | 1. 文筆流暢 2. 邏輯思考能力強 3. 反應靈敏 4. 善溝通協調，口才佳 5. 了解媒體生態，具良好媒體互動關係 |
發摟波比讓你有保庇，波比祝你考試順利
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