面試最常被問到什麼問題?
根據波比過去考大學推甄的經驗看來
念書實在很乏味 但又不得不念
但若每天都接觸一點跟考試有關的事
久了就更能明確自己的目標
活絡自己思考的同時也能同時為未來的口試鋪路
以下列出30個考國營事業時最容易被問到的問題喔!!
(以下問題非五個一組 只是為了方便大家閱讀而做的排板喔)
1. 你為什麼想來這間公司/ 怎麼會想報考這個職位/ 為什麼覺得自己適合此職務?
2. 若長官要求你做非你業務範圍內的事，你的想法是甚麼?
3. 之後錄取或沒錄取，你的想法分別是?
4. 工作可能會常常往山上跑會沒有網路，你願意嗎?
5. 錄取之後的人生規劃是甚麼?
6. 先前每一份工作的內容與職務?
7. 若待遇沒有之前的工作好，能否接受呢?
8. 曾經遇到過的困難或覺得有成就的事?
9. 還參加過什麼考試? 如果考上其他考試你會怎麼選擇?
10. 你過去的經歷跟我們職位的性質有些差距，要怎麼運用?
11. 你的專長跟經歷會怎麼運用在這個工作上?
12. 如果你用的做事方式業績不好會怎麼辦?
(回答之後) 若你試了其他方式還是不好又會怎麼做?
13. 以後會不會覺得國營事業很無聊，做幾年後就打算走人?
14. 有沒有繼續考國家考試的打算?
15. 現今社會民眾對國營事業的負面觀感應如何解決?
16. 若工作中有人年紀比你輕，待遇比你高、當你主管或同工不同酬，要如何調適?
(看看別人是否有自己沒有的優點或長處，能否透過努力去改善)
17. 工作中有人偷懶把事情推給你會怎麼處理?
18. 未來會不會再深造或進修?
19. 一個很重要的工作無法如期完成時你會怎麼做?
20. 當長官與你意見不同時，你會如何處理?
21. 若該單位無法進行升遷，你有何處理方式?
22. 若該單位工作內容比想像中辛苦許多，是否有意願留任?
23. 職場上是IQ重要還是EQ重要，說明你的看法。
24. 團隊合作、專業能力、獨力解決問題，此三種能力在職場上何者最重要? 為什麼?
25. 請提出對國營事業創新的建議或想法?
26. 若你現在帶一個專案，面對不同部門的不同需求，該如何整合這些意見?
遇到技術瓶頸又該如何克服?
27. 工作上有過甚麼重大決策嗎?
28. 不限範圍，檯面上哪個人物是你崇拜的? 為什麼?
29. 如何在重重法律限制下題能國營事業效能效率呢?
30. 請你用簡短的一句話告訴我們為什麼要錄取你?
(以上問題非五個一組 只是為了方便大家閱讀而做的排板喔)
很久以前波比有說過 回答問題都不要緊張
內容則盡量以公司為主的角度出發
就算當下面試官的臉色不好也不要覺得自己出局了而自亂陣腳
很多考官都有白臉黑臉的角色分配在
若是他問困難的問題或故意刁難並不一定是真心討厭你
至於最近吵得沸沸揚揚的修電業法的事情
有考生透露口試的時候的確也有被口試委員問到是否贊成
這個問題非常非常地敏感
雖然前面的口試題目只要誠懇回答即可
可老實說這個問題波比建議 還是打太極拳吧!!
不必肯定地表示贊成或反對
另外可試著把話題導向到"認同台電績效"
較能獲得面試官的肯定 也代表你有關注時事議題
以上就是波比這次想跟大家分享的面試常見問題啦
希望這些整理出來的資訊對大家有幫助:)
最後 若你還是對自己的口試面試沒有信心
這邊提供你一個一對一輔導講座
國營事業口試面試一對一輔導
在家對著鏡子練習不是不好
但自己卻是有些盲點是不會注意到的
有時藉由一些旁人的幫助 準備起來會更迅速喔:)
發摟波比讓你有保庇，波比祝你考試順利
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